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Título
Text copied to clipboard!Coordinador de Alcance
Descripción
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Estamos buscando un Coordinador de Alcance altamente motivado y organizado para unirse a nuestro equipo. El Coordinador de Alcance será responsable de planificar, implementar y supervisar estrategias que permitan expandir la presencia y el impacto de la organización en la comunidad o mercado objetivo. Este puesto requiere habilidades excepcionales de comunicación, liderazgo y gestión de proyectos, así como la capacidad de trabajar en colaboración con diferentes departamentos y partes interesadas externas.
El Coordinador de Alcance desarrollará e implementará campañas y actividades para aumentar la visibilidad de la organización, fortalecer relaciones con socios estratégicos y asegurar la participación activa de la comunidad o clientes. Además, será responsable de monitorear y evaluar el éxito de las iniciativas de alcance, ajustando las estrategias según sea necesario para lograr los objetivos establecidos.
Entre las tareas principales se incluyen la organización de eventos, la coordinación de voluntarios o equipos, la elaboración de materiales de comunicación, la gestión de redes sociales y la representación de la organización en reuniones y foros externos. El Coordinador de Alcance también deberá identificar oportunidades de colaboración, gestionar presupuestos asignados y preparar informes periódicos sobre el progreso y los resultados de las actividades de alcance.
El candidato ideal tendrá experiencia previa en roles similares, excelentes habilidades interpersonales y capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados. Se valorará la experiencia en el sector específico de la organización, así como el conocimiento de herramientas digitales y de gestión de proyectos. Si eres una persona proactiva, creativa y orientada a resultados, esta es una excelente oportunidad para contribuir al crecimiento y éxito de nuestra organización.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar e implementar estrategias de alcance.
- Organizar y coordinar eventos y actividades comunitarias.
- Gestionar la comunicación con socios y partes interesadas.
- Supervisar y motivar equipos de trabajo o voluntarios.
- Monitorear y evaluar el impacto de las iniciativas de alcance.
- Preparar informes periódicos sobre resultados y avances.
- Gestionar presupuestos y recursos asignados.
- Identificar oportunidades de colaboración externa.
- Elaborar materiales de comunicación y promoción.
- Representar a la organización en reuniones y foros externos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en comunicación, administración o campo relacionado.
- Experiencia previa en coordinación de proyectos o alcance.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para liderar equipos y trabajar en colaboración.
- Conocimiento en gestión de redes sociales y herramientas digitales.
- Habilidad para organizar eventos y actividades.
- Orientación a resultados y capacidad de análisis.
- Flexibilidad para adaptarse a cambios y trabajar bajo presión.
- Disponibilidad para viajar según sea necesario.
- Dominio de herramientas de ofimática y gestión de proyectos.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia previa en coordinación de proyectos de alcance?
- ¿Cómo maneja la organización de múltiples eventos simultáneamente?
- Describa una situación en la que haya superado un desafío de comunicación.
- ¿Qué herramientas digitales utiliza para gestionar equipos y proyectos?
- ¿Cómo evalúa el éxito de una campaña de alcance?
- ¿Está dispuesto/a a trabajar fuera del horario habitual si es necesario?
- ¿Qué estrategias utiliza para fortalecer relaciones con socios externos?
- ¿Ha gestionado presupuestos en proyectos anteriores?
- ¿Cómo motiva a su equipo para alcanzar los objetivos?
- ¿Qué considera fundamental para el éxito en este rol?
